为进一步提升公司内部讲师的授课能力以及课件开发水平，强化内部讲师队伍建设，长虹模塑&长虹技佳于9月20日-21日组织开展了为期两天的内训师技能提升实操培训，公司各级讲师、技能大师、骨干员工等共计50余人参与。


在培训开始前，运营管理部副部长朱鹏明确了此次培训的目的和意义，并希望大家能够深入学习课程，充分发挥自身潜能，补齐工作中的短板，积极探索培训新思路，并实现以训助学、以学促训的良好效果。


本次培训邀请TTT培训实战专家张帆老师进行授课，并以《中流砥柱，全脑课程开发工作坊》为课程主题，提供了一套系统而科学的课程开发工具与方法。主要从“学习三脑原理、经验萃取、课程开发、课程制作、授课呈现”等五个方面进行了深入讲解和指导。同时，采用小组研讨、案例分析、晚间课程辅导、教学互动等多元化的课堂形式，让学员全程保持高度热情，积极参与互动，人人参与制作，人人上台演练，进一步拓展了思维，锻炼了能力，增强了培训实效。



培训全程积分驱动，根据各小组课堂互动，课程开发质量等情况评选出最佳学习团队奖。


通过本次培训学习，进一步提升了参训学员凝练专业知识，升华系统思维的意识和能力，学会如何将复杂的知识和经验转化为简单、生动、易于理解的课程内容，从而有效地传递给学员，激发他们的学习热情，促进知识的内化和应用。