2月5日,长虹控股集团2026年度方针目标誓师大会暨一季度开门红动员大会、2025年度技术创新大会、长虹控股集团二届五次/股份公司五届五次职工代表大会在长虹技术中心三楼会议室举行。集团党委书记、董事长柳江出席会议并讲话。


大会现场




会议指出,2025年是“十四五”规划收官之年,在全球局势复杂多变、行业竞争持续加剧的外部环境下,全体长虹人秉持着“艰苦奋斗、敢为人先、锲而不舍、精益求精”的精神,以昂扬的斗志、务实的作风,统筹推进产业布局、技术创新、智改数转、企业治理等重点工作,迎难而上、稳中有进,在经营规模、产业布局、科技创新等关键领域实现质效双升,交出了一份彰显责任与担当的高质量发展答卷。这份成绩的背后,是6万名长虹人凝心聚力、拼搏奉献的生动实践。




集团党委书记、董事长柳江在会上作重要讲话


会议强调,2026年既是“十五五”开局之年,也是长虹加快建设世界一流企业的夯基之年,当下,发展环境虽然更加困难、发展任务更加艰巨,但我们仍要看到市场中蕴藏着的巨大机遇。要抓住新一轮科技革命和产业变革加速突破的机遇,寻找新增长点,以人工智能等战略性新兴赛道推动产业升级,提升巩固行业地位。另一方面,要准确识变、科学应变、主动求变,全力拓展海外新市场、寻找海外新增量。同时,抢抓人工智能发展机遇,以AI生产力提升运营质效,锻造核心竞争力。集团上下要坚持“正风气、强担当、固根基、堵漏洞、补短板、扬优势”工作举措,朝着“加快建设世界一流企业”的目标开好头、起好步。要锚定“产品卓越”目标,培育强健的产业体系,打造用户满意的产品,增强盈利能力,持续厚植世界一流企业的产业根基;要锚定“品牌卓著”目标,不遗余力加强品牌传播,科学高效开展市场营销,尽力竭力搞好售后服务,持续彰显世界一流企业的价值优势;要锚定“创新领先”的目标,提升创新氛围,提升创新能力,提升创新时效,持续汇聚建设世界一流企业的强劲动能;要锚定“治理现代”的目标,以高质量党建引领高质量发展,提升科学化管理水平,锻造堪当重任的高素质专业化干部队伍,持续筑牢建设世界一流企业的坚强保障。


集团党委副书记、总经理杨军作2025年度公司经营工作报告,并安排部署2026年度重点经营工作


会议强调,2026年是“十五五”开局关键年,面对国际国内的形势变化和诸多的不确定性,全体长虹人要“向新而行、决胜AI时代”。秉持“稳进提质增效,协同创新赋能,品牌智造卓越”经营方针,于变局中开新局,在奋进中创辉煌。要加强战略牵引,聚焦“3+1+N”产业布局,构建有竞争力的产业体系。要强化科技引领,把创新刻进DNA里。要深化国企改革,推动企业高质量发展。要筑牢底线基础,抓好合规体系建设,盯住重点风险领域,在不确定性中守住确定性。要坚持党建引领,将独特的“虹色”基因充分转化为公司发展的动能。


会议号召,全体员工要以奋进之姿勇担使命,聚焦主责主业、狠抓能力建设,全力实现一季度“开门红”,同心笃行、聚力创新,奋力实现“十五五”良好开局。


集团党委副书记、工会主席衡国钰主持会议


01

锚定年度方针目标

奋力谱写高质量发展新篇章


会上,柳江分别与杨军,消费者BG,企业BG,JGBG,资源BG,能源环保BG,数字产业BG,直属BU等,签订了经营业绩目标责任书。


签订经营业绩目标责任书




在过去的一年,面对复杂严峻的外部环境与艰巨繁重的改革发展任务,全体长虹干部员工凝心聚力,迎难而上,推动公司经营在高质量发展的轨道上稳健前行,整体发展质效稳步提升。在此过程中,涌现出了一批勇于担当、业绩突出的经营卓越和优秀团队,展现出强大的战略执行力和攻坚克难的精神。




经营卓越单位


长虹佳华:持续推进外部新业务突破和内部精细化管理,海外和增值业务保持较大增速,低空经济和数字营销等新兴领域布局初见成果,驱动经济规模再上新台阶。


长虹华丰科技:持续深化产业布局与资源配置,紧抓行业机遇,高速通讯连接器等核心赛道的战略投入成效凸显,驱动经营业绩实现高速增长。


2025年度经营卓越单位长虹佳华控股集团副总裁何建华发言


2025年度经营卓越单位长虹华丰科技负责人刘太国发言


经营优秀单位


长虹能源:坚持稳健经营,有效应对贸易环境变化,持续推进内部精细化管理,产能稳步提升,高倍率锂电池与聚合物电池业务高速增长,整体实现稳步健康发展。


长虹国际冰洗:坚持“一企双区”品牌发力、品类协同项目凸显、关键客户拓展有力、洗衣机业务快速突破,整体业绩大幅增长。


广东长虹:克服关税地缘冲突影响,抢抓客户订单,优化产品结构,实现收入、利润双增,再创历史新高。


会上,长虹能源、长虹国际冰洗、广东长虹单位等负责人分别以“锚定目标不放松,使命必达”为主题作了先进经营管理经验分享。



2025年度经营优秀单位长虹能源负责人郭龙发言


2025年度经营优秀单位长虹国际冰洗负责人阳周发言


2025年度经营优秀单位长虹国际智显(广东长虹)副总经理蒋吉强发言


02

创新突破融入发展基因

铸就智能制造卓越实力




2025年,长虹人坚持创新,将技术突破融入发展基因,将创新活力转化为推动产业升级的澎湃动能,一系列技术成果为提升长虹市场竞争力奠定了坚实基础。一批技术创新成果、技术创新人物、智造先进个人、智造优秀案例、智能制造先进单位获得表彰。




技术创新成果、技术创新人物、智造先进个人、智造优秀案例、智能制造先进单位等获得表彰


长虹华丰科技刘兴平等34人荣获“技术创新成果奖”、长虹空调邓培生等11人荣获“技术创新人物奖”、长虹华意等5家单位荣获“智造先进工厂”、长虹空调等4家单位荣获“精益管理先进单位”。会上,获奖技术创新人物、技术创新成果负责人、先进制造工厂代表分别进行了交流发言。


“技术创新成果”获奖代表长虹华丰科技刘兴平发言


“技术创新人物”获奖代表长虹空调邓培生发言


“智造先进工厂”获奖代表长虹华意总经理肖文艺发言


“精益管理先进单位”获奖代表长虹空调副总经理贺羽同志发言


会议号召,各单位要以先进为榜样,以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的举措,推动业绩再上新台阶,确保全面达成年度目标任务,为公司“十五五”新征程开好局、起好步,奠定坚实基础。


03

围绕中心服务大局

工会发挥桥梁纽带作用


在长虹控股集团二届五次/股份公司五届五次职工代表大会上,柳江与工会主席衡国钰签订了《2026年工资集体协商协议》。


柳江与工会主席衡国钰签订了《2026年工资集体协商协议》


2025年,围绕中心服务大局,公司工会聚焦思想引领、维权服务、责任担当和自身建设,持续推进忠诚工会、有为工会、暖心工会、活力工会建设,切实发挥工会在公司经济建设、改革发展和稳定大局中的桥梁纽带作用,各项业绩指标圆满完成,为推动公司高质量发展做出了积极贡献。


会议强调,2026年,公司工会将在公司党委的坚强领导下,深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,坚定信心、凝聚力量,真抓实干、服务大局,持续为公司“十五五”建设注入新动能!


工会副主席任斌作《2025年度公司工会工作报告》


集团及长虹股份公司领导班子成员,集团及股份公司平台部门正副职、子公司负责人,职工代表参加会议。